L’intelligence artificielle (IA) : un levier majeur dans le monde du travail

Selon une étude menée lors du AI Summit, les entreprises qui intègrent l’IA dans leurs processus constatent une augmentation de 30 % de leur productivité en moyenne. Pourtant, une question persiste : qui tirera réellement parti de cette transformation ?

Comme l’a souligné Yann Le Cun, responsable de l’IA chez Meta :

"Une personne qui n’utilise pas l’IA sera remplacée par une personne qui l’utilise."

Cela ne signifie pas que les métiers disparaissent, mais que les compétences évoluent. Ceux et celles qui maîtriseront ces outils se positionneront sur les meilleures opportunités.

Un enjeu stratégique pour les femmes en évolution de carrière

L’adoption de l’IA dans les entreprises ne concerne pas uniquement les secteurs technologiques. Marketing, finance, ressources humaines, communication, conseil : dans tous ces domaines, l’IA permet d’optimiser les processus, d’automatiser les tâches répétitives et de libérer du temps pour des missions stratégiques.

Pourtant, les femmes restent sous-représentées dans l’utilisation avancée de ces outils. Une étude Ipsos révèle que seulement 20 % des salariés en France se sentent à l’aise avec l’IA, contre 45 % des dirigeants.

📌 Ne pas s’approprier l’IA, c’est risquer de voir son expertise sous-évaluée par rapport à celles et ceux qui maîtrisent ces nouveaux outils.

Maîtriser l’IA sans être experte en technologie

Contrairement à une idée reçue, l’IA n’est pas réservée aux ingénieurs ou aux spécialistes de la data. Son potentiel repose sur des usages concrets accessibles à tous :

1. Gagner du temps sur les tâches administratives et répétitives

Outils recommandés : ChatGPT, Notion AI, Perplexity

Générer des comptes rendus, rédiger des emails et structurer des documents en quelques minutes.

2. Analyser des données plus efficacement

Outils recommandés : Tableau, Power BI

Comprendre les tendances et identifier des leviers d’optimisation dans le marketing, la finance ou la gestion de projet.

3. Améliorer son positionnement professionnel

Utilisation : Personal Branding

Optimiser son profil LinkedIn, rédiger des articles sectoriels, préparer des interventions en public.

4. Structurer un argumentaire convaincant pour une négociation

Stratégie : Simulation de scénarios

Anticiper les objections dans une demande d’augmentation ou une négociation de poste.

Se différencier sur le marché du travail grâce à l’IA

Le marché du travail évolue, et l’IA redéfinit les compétences attendues. Un rapport de McKinsey indique que d’ici 2025, 50 % des tâches effectuées aujourd’hui par les cadres seront en partie automatisées.

Mais si l’IA prend en charge certaines missions, elle valorise surtout les qualités humaines : analyse, synthèse, créativité et leadership.

La vraie question n’est donc pas de savoir si l’IA va vous remplacer, mais comment vous allez l’utiliser pour devenir incontournable dans votre secteur.

Accompagner cette transition avec méthode

Si l’IA est un levier stratégique, encore faut-il savoir comment l’intégrer efficacement dans son quotidien professionnel. Il ne s’agit pas seulement d’apprendre à utiliser un outil, mais de comprendre comment l’IA peut servir vos objectifs de carrière.

Le ClevHer Camp accompagne les femmes en transition ou en évolution professionnelle sur ces enjeux, en alliant méthode, structuration et stratégie.

Parce que l’IA ne remplace pas l’humain. Elle amplifie celles et ceux qui savent s’en servir.